おしえるまなべる

今年会社を辞めてから、時間管理が私の課題のひとつになっている。
会社員時代と違って、基本ずっと家にいるので、授業の準備と生徒さんの進捗管理についついかかりきりになってしまう。

生徒さん一人一人を思い出して、
その人の実力や進捗状況からプログラムや副教材を選んだり、
個人ガイダンスを作ったり、
欠席者にメールしたり、
質問に答えたり、
元生徒さんたちにフォローアップの連絡をしたり、
シラバスを計画したり、
参考図書を授業中にどう使おうか考えたり、などなど
あっという間に時間が過ぎていく。

今はクラス数をセーブしてるので、現在の全生徒数は30名位。
だから、こういったことができる。
それとも、こういったことができるように、クラス数をセーブしてる？

どっちが先がわからないけど、こういった細かいケアや教えることが根っから好きなんだと思う。
多分、英語そのものよりも…(~_~;)
楽しいからついつい空いた時間を全部使っちゃったりする。

ひどい更年期障害で体調を崩しての退職だったので、
「残業ありきの会社員はもう卒業。
自分の好きなことをやって社会貢献したい」と思い講師業を始めた。
だから、毎日楽しいし、こういった作業も楽しい。
だけど、本当にそれでいいのかな…と段々思うようになってきた。

最近は運動もしてないし、あれだけちゃんとやろうと思った家事も手抜きになってきている。
情報や刺激を求めて外に行く予定が引きこもりのようになっている。
「だって準備があるんだもん」を自分への言い訳にして。

自営業の友達曰く、「時間や曜日で厳しく公私を区切るようにするのが一番」
確かにそうだよね！

会社を辞めて半年。
お客様（生徒さんや企業の担当者）も自分もwin-winになるためには、そういう工夫が必要だなあ、とやっと身にしみてわかってきたところです。